فصل جدیدی را باز کنید و خوبی ها را به اشتراک بگذارید - خلاصه کار سالانه 2021 گروه Xingfa و جلسه تقدیر از پرسنل برجسته با شکوه برگزار شد

در بعدازظهر 23 ژانویه، خلاصه کار سالانه 2021 و جلسه تقدیر از پرسنل برجسته گروه در سالن چند منظوره ساختمان اداری تازه تکمیل شده Chengbang با فناوری پیشرفته برگزار شد. مدیران ارشد گروه، مدیران اجرایی و بالاتر و پرسنل برجسته در این رویداد شرکت کردند.

در ابتدای این مراسم، تمامی کارکنان آهنگ "رویای زینگفا" ژینگفا را خواندند و ویدئوی تبلیغاتی با تکنولوژی بالا چنگ بانگ را تماشا کردند. سپس لی شینگ جیانگ، رئیس گروه، سخنرانی کرد. لی دونگ ابتدا اهداف هر شاخه (بخش) را در ابتدای سال خلاصه و مرور کرد. از طریق سخت کوشی، اتحاد و همکاری، تغییر و نوآوری، هر بلوک تغییر و ارتقا یافت و به طور کامل اجرا و ترویج شد: ادغام و بهبود دو کارخانه Chengbang High-tech وارد مرحله عادی شده است، مدل جدید مدیریت زنجیره تامین Xingzhuo شرکت به خوبی پیشرفت کرده است و کارخانه اسپندکس پلی استر AIA که بازسازی شده است، در پارک فناوری تولید هوشمند AIA تغییر شکل داده و ارتقا خواهد یافت. جهشی بزرگ حاصل شده است و شهرت و نفوذ برند شرکت در جامعه و صنعت بسیار بهبود یافته است. همه دستاوردها با عرق و خرد حاصل می شود. دونگ لی از صمیم قلب از همه همکاران برای زحماتشان در سال گذشته تشکر می کند! وی در عین حال امیدها و الزامات سال 2022 را مطرح کرد و خاطرنشان کرد: در سال 2022، بر اساس داشتن یک شروع خوب و یک شروع خوب در سال 2021، Xingfa دستاوردهای بزرگتری خواهد داشت، فضای جدیدی را به طور کامل نشان می دهد و ایجاد می کند. نتایج جدید پنج جنبه از الزامات: 1. بالا بردن الزامات کلی و افزایش مسئولیت های کاری. 2. همیشه آرام باشید و کار را با دقت انجام دهید. 3. بهبود توانایی شغلی از طریق مطالعه و تفکر بیشتر. 4. ترکیب دو فرهنگ خوب، ستایش و پاداش بیشتر. پنجم، اجرای جدی و سریع است و برای نتایج عالی تلاش کنید.

در این رویداد، از پرسنل برجسته گروه در سال 2021، یعنی "جایزه تلاش، جایزه تغییر و نوآوری، جایزه پیشگام، جایزه خدمات، جایزه رهبر تیم برجسته، جایزه کارمند برجسته، جایزه تیم برجسته" تقدیر شد. پس از اهدای جوایز، نمایندگان برجسته هر شاخه برای سخنرانی به روی صحنه آمدند و تجربیات کاری، تجربیات و دستاوردهای خود را به اشتراک گذاشتند.

سپس لی Xingxiao، مدیر کل گروه، خلاصه و بررسی حجم فروش، محصولات متمایز و توسعه بازار صنعت اصلی در سال 2021 را انجام داد و الزامات بالاتری را برای کار در سال 2022 مطرح کرد: 1. با توسعه Chengbang. تجهیزات پیشرفته با افزایش مستمر و استفاده از مراکز تحقیق و توسعه، ما باید به شدت تحقیق و توسعه، تولید و ترویج انواع جدید را ترویج دهیم. 2. بهینه سازی ساختار محصول، بهبود کیفیت و اطمینان از فرود با کیفیت بالا از محصولات پیشرو برای بهبود رضایت مشتری. 3. بهبود نوآوری تکنولوژیکی توانایی افزایش ارزش افزوده محصولات. 4. از طریق روش جدید توسعه متنوع، ما واقعاً می توانیم به کیفیت بهتر و خدمات بهتر دست یابیم. 5. امکانات سخت افزاری و نرم افزاری مرکز ذخیره سازی هوشمند به بهره برداری رسیده است و خروجی نخ و سایر محصولات می تواند بزرگتر و بهتر پاسخگوی نیاز مشتری باشد. آقای لی در پایان تاکید کرد که پایه و اساس پلتفرم اصلی صنعت Xingfa بسیار محکم بوده است و همه موظفند در موقعیت های مربوطه مستقر شوند، کار خود را با دقت و عملی انجام دهند و معمولاً تجربیات و اقدامات خوب را جذب کنند. از شرکت های عالی از طریق مطالعه بیشتر، فکر کردن و بیرون رفتن، به طوری که برای بهبود در همان زمان، از طریق جمع بندی و تأمل مداوم، همه کارها نه تنها انجام می شود، بلکه به خوبی انجام می شود که منعکس کننده نتایج خوب است. من معتقدم تا زمانی که با هم کار کنیم، آینده ما حتی بهتر خواهد بود.

پس از پایان جلسه و تقدیر، تمامی کارکنان در ضیافت شام قدردانی در سالن ضیافت که گنجایش 500 نفر را دارد، شرکت کردند. در طول ضیافت، یک سینی گرامافون بزرگ برگزار شد و غافلگیری ها برگردانده شد و همه کارمندان Xingfa در فعالیت های قرعه کشی مختلف شرکت کردند. به دلیل پیشگیری و کنترل اپیدمی و سایر کارمندانی که به صحنه نیامدند نیز در شادی و شادی حاصل از برداشت شریک بودند.

در اینجا، گروه برای همه مردم Xingfa سال نو، خانواده ای شاد و کار خوب را آرزو می کند!